Candy Crush ın işsiz bıraktığı kişi sayısı 200 ü aştı Sözcü Gazetesi

King stüdyosunun popüler mobil oyunu Candy Crush'ta yaşanan gelişmeler, oyun sektöründe yapay zekânın etkisinin ne derecede olduğunu bir kez daha hatırlattı.  Sonuç olarak 200’ü aşkın kişi işsiz kaldı.

Candy Crush için uzun yıllardır çalışan birçok geliştirici, zaman içinde yapay zekâ tabanlı araçların geliştirilmesine bizzat katkı sundu. Ancak gelinen noktada bu araçlar, aynı çalışanların görevlerini devralmak üzere kullanılmaya başlandı. Özellikle anlatı yazarlığı, seviye tasarımı ve kullanıcı araştırmaları gibi yaratıcı alanlardaki pozisyonlar yapay zekâ ile otomasyona geçiş nedeniyle ciddi oranda azaltıldı.

İsmini vermek istemeyen bir çalışan, bu süreci, “Şirket gayet iyi giderken alınan bu karar, tamamen kârlılık hedefli. Geri bildirim döngülerini artırmak istiyorlar ama aynı anda yaratıcı personeli azaltıyorlar. Bu büyük bir çelişki.” sözleriyle değerlendirdi.

Çalışanlara göre kararlar, üretim ekibini zayıflatırken üst yönetim kademelerine dokunmuyor. Bu durum, şirkette moral bozukluğu ve güvensizlik yaratıyor.

Yapay zekâ destekli dönüşüm sadece Candy Crush ile sınırlı değil. Şirketin diğer projelerinde de benzer bir otomasyon dalgası gözlemleniyor. Halo Studios gibi ekiplerde de yapay zekâ kullanımı yaygınlaştı ve bunun doğrudan sonucu olarak işten çıkarmalar gerçekleşti.

Uzmanlar ve çalışanlar, yapay zekânın üretimi destekleyici bir araç olarak kullanılmasının mümkün olduğunu, ancak bu sürecin insan faktörünü tamamen dışlayarak değil, insanla birlikte çalışacak şekilde kurgulanması gerektiğini savunuyor.