İkale sözleşmesiyle işten çıkarma, işçi ve işveren arasındaki anlaşmayla gerçekleştirilir, ancak bunun yasal kuralların

4857 Sayılı İş Kanunu uyarınca, işçi sayısı 30 ve daha fazla olan iş yerlerinde en az 6 ay çalışmış olan işçi işten çık