Türkiye’de milyonlarca çalışanın merak ettiği “Emeklilik için doğru zaman ne?” sorusuna yanıt veren Sosyal Güvenlik Uzm

Welle, “Şu anda, geçen yıla göre yüzde 35 daha az yöneticimiz var ve bu kişiler daha az doğrudan rapora sahip. Bu, hı

Amerikalıların emeklilik konusundaki hayalleriyle gerçekler arasındaki fark giderek açılıyor. Empower’ın 2 Haziran’da 1

 Kimliği açıklanmayan öğretmen, 2009 yılında sağlık sorunları nedeniyle rapor aldı. O tarihten bu yana Kuzey Ren-Vestfa

TÜİK’in yayımladığı Sosyoekonomik Seviye (SES) verileri, Türkiye’de insanların gelir, eğitim ve meslek durumuna göre nas

Belce Örü Erçin Türkiye Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK) Sosyal-İş Sendikası Türkiye’nin çeşitli noktala

Merhaba kıymetli okuyucularım,Türkiye’de taşeron işçilik, 21. yüzyılın en tartışmalı çalışma biçimlerinden biri olmaya

Dinlenmeden saatlerce düşük ücrete çalışmak zorunda bırakılan mağaza ve market çalışanları için Kadıköy Süreyya Opera

Almanya'nın Kuzey Ren-Vestfalya eyaletindeki Herford kentinde faaliyet gösteren ve sektörde 40 yıla yakın geçmişe sahip

Birleşik Metal-İş Sendikası’nın Manisa Şubesi’ne bağlı olan Accell Bisiklet işyerinde bugün (11 Temmuz Cuma) grev k

Türk-İş’e bağlı sendikalara üye işçiler, 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü’ne ilişkin talepleri iç

Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan ve 600 bin işçiyi ilgilendiren Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü gö

HABERLER GÜNCEL Sağlık alanına yönelik düzenlemeler! TBMM toplandı TBMM ‘Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşl

Yapay zekâ (YZ) çağında yaşamak, insanın düşünme, sorgulama ve anlam arayış biçimlerini derinden etkiliyor. İnsanların y

Bayhan, CHP Genel Başkan Yardımcısı ve Ankara Milletvekili Gamze Taşcıer, DEM Parti Mardin Milletvekili Salihe Aydeniz,

İkale sözleşmesiyle işten çıkarma, işçi ve işveren arasındaki anlaşmayla gerçekleştirilir, ancak bunun yasal kuralların

4857 Sayılı İş Kanunu uyarınca, işçi sayısı 30 ve daha fazla olan iş yerlerinde en az 6 ay çalışmış olan işçi işten çık

İşten Çıkarmadan İş Gücünü Azaltma Hamlesi Almanya’da sıkı iş güvencesi yasaları nedeniyle doğrudan işten çıkarma yolun

Japonya’da geleneksel olarak çalışkanlık ve işverene bağlılıkla tanımlanan iş kültürü, özellikle Z kuşağı arasında far

“Eğitimin amacı sadece diploma vermek değil, eleştirel düşünen, etik değerlere sahip, üretken bireyler yetiştirmek olm